Campo Grande (MS), Quarta-feira, 18 de Fevereiro de 2026
Concursos / Oportunidades
Prefeitura de Três Lagoas abre processo seletivo com 304 vagas e cadastro de reserva
Edital 001/2026 prevê contratação temporária para níveis médio e superior; inscrições seguem até 4 de março
18/02/2026
13:30
DA REDAÇÃO
A Prefeitura Municipal de Três Lagoas (MS) publicou o Edital nº 001/2026, que regulamenta a abertura de Processo Seletivo Simplificado destinado à contratação por tempo determinado para atender necessidade temporária de excepcional interesse público.
O certame contempla oportunidades para níveis médio e superior, com 68 cargos e 304 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site do Instituto Avalia, organizador do processo seletivo, no endereço www.avalia.org.br, até as 19h do dia 4 de março de 2026, considerando o horário oficial de Mato Grosso do Sul.
Os valores das taxas de inscrição variam conforme o nível de escolaridade exigido:
R$ 50,00 – Nível Fundamental
R$ 70,00 – Nível Médio
R$ 80,00 – Nível Técnico
R$ 90,00 – Nível Superior
O período de inscrições teve início em 5 de fevereiro de 2026 e segue até o prazo final estabelecido no edital.
As etapas previstas, critérios de avaliação, atribuições dos cargos e demais regras estão detalhadas no Edital de Abertura, disponível no site do Instituto Avalia. A organização orienta que os candidatos acompanhem frequentemente o portal eletrônico para atualizações oficiais, comunicados e publicações referentes às fases do processo seletivo.
O Instituto Avalia é uma associação civil sem fins lucrativos voltada à promoção do desenvolvimento institucional nas áreas de educação, avaliação educacional, pesquisa socioeducacional, assistência social, desenvolvimento científico e inovação.
A entidade conta com equipe técnica especializada na organização de concursos e processos seletivos, incluindo profissionais com mais de 25 anos de experiência no setor. A banca elaboradora é composta por mestres e doutores vinculados a instituições de ensino reconhecidas, assegurando confiabilidade e rigor técnico às avaliações.
O processo seletivo integra as estratégias da administração municipal para reforçar o quadro funcional e atender demandas temporárias da rede pública em Três Lagoas.
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